Τη διασφάλιση των θέσεων εργασίας για το σύνολο του προσωπικού που απασχολείται στους Δημοτικούς Παιδικούς Σταθμούς ζητά ο Σύλλογος Εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση Νομού Χανίων, θέτοντας παράλληλα το ζήτημα της αναγνώρισης της πολυετούς προϋπηρεσίας εργαζομένων που καλύπτουν επί χρόνια πάγιες ανάγκες μέσω ΕΣΠΑ, συμβάσεων ΙΔΟΧ ή συμβάσεων έργου.
Με ανακοίνωσή του, ο Σύλλογος δηλώνει ότι βρίσκεται στο πλευρό όλων των εργαζομένων, ανεξαρτήτως ειδικότητας, αναφέροντας μεταξύ άλλων νηπιαγωγούς, παιδαγωγούς πρώιμης παιδικής ηλικίας, βοηθούς βρεφονηπιοκόμων, διοικητικούς υπαλλήλους, μάγειρες και προσωπικό καθαριότητας.
Στο επίκεντρο της παρέμβασης βρίσκονται οι αλλαγές που δρομολογούνται με τη μοριοδότηση του προσωπικού και την τροποποίηση των Οργανισμών Εσωτερικής Υπηρεσίας των Δήμων. Σύμφωνα με τον Σύλλογο, εξακολουθούν να υπάρχουν σημαντικές εκκρεμότητες, καθώς για ορισμένες ειδικότητες δεν προβλέπεται αυξημένη μοριοδότηση, ενώ παραμένει ασαφές το ζήτημα της χρηματοδότησης.
Όπως επισημαίνεται, πρόκειται για εργαζόμενους που έχουν αποκτήσει πολυετή εμπειρία και στηρίζουν σταθερά τη λειτουργία των Δημοτικών Παιδικών Σταθμών, με τον Σύλλογο να υπογραμμίζει ότι η συνέχιση της εργασίας τους δεν μπορεί να παραμένει σε καθεστώς διαρκούς προσωρινότητας και ανασφάλειας.
Τι ζητούν οι εργαζόμενοι
Βασικό αίτημα είναι να διατηρήσουν όλοι οι εργαζόμενοι τις θέσεις και τα εργασιακά τους δικαιώματα. Παράλληλα, ζητείται να προσμετρηθούν τα χρόνια υπηρεσίας τους στους Δήμους για όλες τις ειδικότητες και ανεξάρτητα από το είδος της σύμβασης, μέσω ειδικής πρόβλεψης στον επικείμενο διαγωνισμό.
Ο Σύλλογος ζητά επίσης να έχει διασφαλιστεί η απαιτούμενη χρηματοδότηση πριν από την έκδοση της προκήρυξης, ώστε, όπως αναφέρει, να μη δημιουργηθούν τετελεσμένα σε βάρος του υφιστάμενου προσωπικού.
Παράλληλα, αντιδρά στο ενδεχόμενο εργαζόμενοι που στελέχωσαν επί χρόνια τις συγκεκριμένες δομές να χαρακτηριστούν «πλεονάζον προσωπικό», υποστηρίζοντας ότι οι ελλείψεις και ο τρόπος στελέχωσης αποτελούν συνέπεια επιλογών των Δήμων και όχι ευθύνη των ίδιων των εργαζομένων.
Το ζήτημα των νηπιαγωγών
Ιδιαίτερη αναφορά γίνεται στους ΠΕ Νηπιαγωγούς που απασχολούνται μέσω ΕΣΠΑ. Σύμφωνα με την ανακοίνωση, η πρόβλεψη για σύσταση οργανικών θέσεων ΠΕ/ΤΕ Διοικητικού Οικονομικού δημιουργεί ζήτημα αλλαγής του επιστημονικού και εργασιακού τους αντικειμένου.
Ο Σύλλογος επισημαίνει ακόμη ότι η εγκύκλιος του υπουργείου Εσωτερικών 43691/4-8-2026 αφήνει τους συγκεκριμένους εργαζόμενους, όπως και διοικητικούς υπαλλήλους των προγραμμάτων ΕΣΠΑ, εκτός της αυξημένης μοριοδότησης.
Απορρίπτει, παράλληλα, ως μοναδική λύση για τη μονιμοποίηση των ΠΕ Νηπιαγωγών την αλλαγή κλάδου και ζητά να εξεταστούν εναλλακτικές δυνατότητες αξιοποίησης και μετακίνησης του προσωπικού, όπου αυτό είναι εφικτό και επιθυμητό από τους ίδιους τους εργαζόμενους.
Μεταξύ των προτάσεων που κατατίθενται είναι η απορρόφηση των ΠΕ Νηπιαγωγών στα δημόσια νηπιαγωγεία, με πλήρη αναγνώριση τόσο της προϋπηρεσίας όσο και των εργασιακών δικαιωμάτων τους.
Ο Σύλλογος Εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση Νομού Χανίων ζητά συνολική και μόνιμη λύση για το προσωπικό των Δημοτικών Παιδικών Σταθμών, καταλήγοντας με το μήνυμα: «Καμία εργαζόμενη και κανένας εργαζόμενος χωρίς δουλειά. Καμία προϋπηρεσία χαμένη».
